Hidalgo, entre los estados donde se trabaja más y se gana menos: IMCO

El Índice de Competitividad Estatal 2026 ubica a Hidalgo entre las entidades que combinan ingresos laborales por debajo de la mediana estatal con una mayor proporción de personas que trabajan más de 48 horas semanales.

Hidalgo se encuentra entre las entidades del país donde una mayor proporción de trabajadores cumple jornadas superiores a 48 horas semanales, mientras que el ingreso promedio mensual de quienes laboran tiempo completo se mantiene por debajo de la mediana de las entidades federativas, de acuerdo con información del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO).

El organismo presentó una comparativa nacional sobre la relación entre las remuneraciones y las jornadas laborales, a partir de los resultados del Índice de Competitividad Estatal (ICE) 2026, que utiliza datos de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) correspondientes a 2025

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En el mapa difundido por el instituto, Hidalgo aparece identificado en color rojo, categoría que agrupa a las entidades donde coinciden una mayor proporción de jornadas laborales prolongadas y menores ingresos promedio.

Esta clasificación coloca a la entidad en una situación desfavorable frente a otros estados que registran mejores remuneraciones y una menor incidencia de jornadas superiores a las 48 horas semanales.

Doce estados combinan mejores ingresos y menos jornadas prolongadas

En contraste, el IMCO identificó a 12 entidades donde el ingreso promedio mensual de los trabajadores de tiempo completo supera la mediana estatal, mientras que la proporción de personas ocupadas con jornadas superiores a 48 horas se encuentra por debajo de esa referencia.

Se trata de Baja California, Baja California Sur, Chihuahua, Coahuila, Colima, Jalisco, Nayarit, Nuevo León, Querétaro, Sinaloa, Sonora y Tamaulipas.

El IMCO señaló que la competitividad laboral no está determinada exclusivamente por la cantidad de horas trabajadas, sino también por las remuneraciones y las condiciones de empleo.

El Índice de Competitividad Estatal 2026 evalúa a las 32 entidades federativas mediante 53 indicadores agrupados en seis subíndices, con el objetivo de identificar las condiciones que favorecen la generación y atracción de talento e inversión.

 

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