A través de la página de Facebook @BolsaDeTrabajoTulancingo, este miércoles, la Secretaría de Fomento Económico a través de la Dirección de Bolsa de Trabajo realizarán una jornada virtual de reclutamiento laboral, ofertando vacantes en plazas gerenciales.
Estas plazas surgen por la apertura de nuevas sucursales de la empresa 3B, quien requiere de recurso humano con el siguiente perfil: Edad de 25 a 45 años, con disponibilidad de tiempo aunado a experiencia en tiendas de autoservicio.
Juan García Melo, Secretario de Fomento Económico dio a conocer que hay dos opciones de plazas gerenciales: Una distrital para la zona Tulancingo- Poza Rica y para este puesto se requiere licenciatura concluida en el ámbito económico-administrativo; disponibilidad de horario así como para viajar, además de experiencia de al menos tres años en el manejo de multiunidades de autoservicio.
Igualmente, experiencia en el manejo de personal, ventas y en el giro de restaurantes.
Las plazas de gerente distrital, están abiertas para hombres y mujeres quienes tendrán como prestaciones: Sueldo base competitivo, bono de productividad y otras incluidas en la ley.
Otra opción de plaza es para gerente de tienda y para este puesto se requiere de hombres y mujeres con bachillerato concluido, dos años de experiencia en tiendas de auto servicio, manejo de personal e igualmente, manejo de producto excedente e indicadores.
Para participar en esta jornada de reclutamiento virtual, los interesados deberán ingresar a la página de Facebook ya mencionada a partir de las 10:00 horas, a fin de ser entrevistados por la reclutadora regional de la empresa.
Con estas jornadas de reclutamiento virtual se favorece la interacción entre buscadores de empleo y contratistas, siendo esta una instrucción del presidente Jorge Márquez Alvarado para que Tulancinguenses se inserten a una fuente laboral formal.
Es importante mencionar que los buscadores de empleo deben atender procesos de reclutamiento oficiales, ya que con ello evitarán ser defraudados por personas que muchas veces aprovechan la necesidad de un empleo, afectando el patrimonio con la solicitud de cuotas como supuestos gastos de “gestión”.
Las jornadas de reclutamiento laboral institucionales no implican costo para el buscador de empleo
Dentro de esta jornada de Reclutamiento, la dirección de Bolsa de Trabajo a cargo de Claudia Muñoz García, compartirán consejos, para que los buscadores de empleo puedan enfrentar entrevistas de trabajo con mayor éxito y así puedan trasmitir mejor sus habilidades en el área de atención a clientes.
Con la actual pandemia se busca que la población se adapte a la nueva normalidad en diversos ámbitos y en lo que compete al ramo laboral, continuar los vínculos de contratación de personal pero ahora con apoyo de la Unidad de Innovación Gubernamental, usando las nuevas herramientas digitales.
